五一放一天不调休能接受吗?调休制度什么时候开始的？

4月17日消息，随着五一假期的到来，关于调休、加班等话题再一次冲上热搜。由于4月23日和5月6日需要继续上班，有网友说表面上放假5天，其实只放了1天。

五一放一天不调休 能接受吗? 网友观点分成两派

对于五一只放一天或者调休凑五天，网友观点也分成了两派。一派赞成，江苏的程先生支持调休，他认为，虽然自己连续上班累一点，但能挪出来几天陪伴家人，带孩子去远一点的地方，我认为也是值得的。

对于反对调休的打工人来说，一个原因是调休虽然凑出了5天假期，从本质上看假期并也没有少，反而多了一天假，实际上一减一加，总数没变，还要失去两个双休。根据前景理论，大多数人对于损失比对获得更加敏感，这是一种损失厌恶，导致“失去周末的痛苦远大于休假的快乐”。

专家表示，调休加班涉及到多个方面，一定程度上，它能够提高生产效率和满足社会需求。在支持或反对调休加班之前，我们需要多方面权衡其利弊，并尝试找到最合理、最公正的解决方案。无论怎样，我们都应该平衡好工作和生活两者的关系。

调休制度从2008年1月1日起开始实施，一直持续至今。要求取消调休的声音从未消失。很多网友觉得拼凑式的假期并没有令他们放松身心，而景区和高速拥堵、酒店价格飙升等问题，常常会让他们望而却步，宁愿“宅”在家里。