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领导决策心理指的是什么? 领导决策心理的类型包括哪些?_当前快报

2023-07-04 14:27:48来源:创业新闻网栏目:数码

领导决策心理指的是什么?

所谓领导决策心理,是指领导者在决策中的心理现象、个心理特征及其心理活动过程。领导者的心理是一个完整统一的过程,各种心理因素在领导者心理过程各个阶段中都发生作用,但不同的心理因素在不同的阶段所起的作用是不同的。

领导决策心理主要是指判断正确与采取正确决定,这种心理因素对领导者制定正确的决策,起到了至关重要的作用,它是领导者心理过程中最重要的心理活动,是领导者行为成功的关键。

领导决策心理的类型包括哪些?

1、果断型

果断是领导者自身的一种优秀的意志品质。一个领导者如果具有这种心理品质,就会使决策行为表现得当机立断,毫不犹豫。人们常称赞有些有“魄力”,在关键和危难时刻敢迎难而上,当机立断,毫不畏惧。这就是对果断型领导决策心理特征的基本概括。

2、顽强型

领导者在决策过程中能够坚持不懈,勇往直前,自始至终保持韧,就是顽强型领导决策心理的主要特征。这种类型的领导者在决策的制定和实施的整个过程中,能始终保持永久的耐力和坚韧的毅力于自己的行动上,并为实现预定的目标表现出持久而坚定的意志品质。

3、稳健型

稳健型领导者在进行决策时,能够思考周密,深思熟虑,表现出深谋远虑的特点和沉着稳健的风格。他们在决策过程中,力求稳扎稳打,步步为营,对影响决策的各种因素随时进行综合分析,慎重地权衡各种决策方案及其实施后果的利弊得失,进而科学地最终确定决策方案或逐步实现决策的预期目标,因此失误率较低。

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