上海社保积分系数怎么算？上海社保补缴算连续吗？

上海社保积分系数怎么算?

法律分析：通常情况下，根据上一年的工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于上年度当地职工平均工资的300%的，以上年度当地职工平均工资的300%作为缴费基数。

(2)职工工资收入在当地上年度职工平均工资的60%以下的，以当地上年度职工平均工资的60%作为缴费基数。

(3)职工工资在300%至60%之间的，应当如实申报。职工工资收入无法确定的，按当地劳动行政部门公布的上年度职工平均工资确定缴费基数。

社保基数每年固定时间(3月或7月，各地区不同)进行核实，新基数按上年度员工月平均工资申报，并需准备工资单证明。

上海社保补缴算连续吗?

法律分析：5年以上社保或个税缴纳证明，并不要求是连续缴纳的，中间允许断缴，最多断缴三个月。补缴不算连续。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第七十四条 社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。