中国保险行业协会编撰出版《2022年中国保险行业人力资源报告》
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中国网财经9月5日讯(记者 郭伟莹)近日,中国保险行业协会组织编撰的《2022年中国保险行业人力资源报告》(以下简称《报告》),由经济科学出版社正式出版发行,138家保险机构及地方协会提供调研数据,近14万保险从业者参与调研,组织专题访谈4次。
《报告》内容分为四章。首先,从行业转型发展的背景出发,结合监管政策和保险业经营情况,对报告编写内容及特点、研究意义、数据来源及口径以及相关定义和概念进行了概括说明。其次,在对保险机构和保险从业者进行充分调研的基础上,聚焦监管动态和改革热点,对保险行业及人力资源发展动态和发展趋势进行了多维度、全方位的探讨。最后,依托丰富多元的原始调研数据及专题访谈,通过多角度、多方面的数据分析及案例研究,综合展现出中国保险行业人力资源的发展现状。
本期《报告》立足行业实际,一方面,在保持以往丰富的市场调研数据与翔实的企业案例等特点基础上,持续关注保险行业营销员(含代理人)、保险科技人员、保险资产管理人员、精算人员的现状及管理机制分析,更新了保险行业人力资源领域关注的热点议题和关键政策,同时结合敬业度模型深入分析从业者履职现状和发展趋势,真实且全面地反映行业整体人力资源管理发展动态。另一方面,围绕保险行业人员队伍情况、人才招聘与流动、绩效考核制度、人才发展管理、薪酬福利管理、关键专业人才管理等方面,从时间和空间视角出发对人力资源数据进行分析,提供具有市场意义的对标数据和关键人才的管理借鉴,以期为行业人才发展研究和实践提供帮助,为保险行业制定人才发展战略提供支持。